WWW.KONF.X-PDF.RU
БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - Авторефераты, диссертации, конференции
 


Pages:   || 2 | 3 |

«РЕФОРМИРОВАНИЕ СОЦИАЛЬНОТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В УСЛОВИЯХ ПЕРЕХОДА К РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКЕ (на примере Республики Таджикистан) ...»

-- [ Страница 1 ] --

На правах рукописи

АМОНОВА ДИЛЬБАР СУБХОНОВНА

РЕФОРМИРОВАНИЕ СОЦИАЛЬНОТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В УСЛОВИЯХ

ПЕРЕХОДА К РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКЕ

(на примере Республики Таджикистан)

Специальность – 08.00.05 – Экономика и управление народным

хозяйством (экономика труда)

Автореферат диссертации на соискание ученой степени

доктора экономических наук

Москва – 2008

Работа выполнена на кафедре экономики и менеджмента Российско-Таджикского (славянского) университета доктор экономических наук, профессор,

Научный консультант:

действительный член Академии наук Республики Таджикистан Рахимов Рашид Каримович доктор экономических наук, профессор

Официальные оппоненты:

Никифорова Альбина Александровна доктор экономических наук Збышко Богдан Григорьевич доктор экономических наук, профессор Кадомцева Светлана Владимировна

Ведущая организация: Институт экономических исследований Министерства экономического развития и торговли Республики Таджикистан

Защита состоится «20» марта 2008 г. в 13 часов на заседании диссертационного совета Д 224.003.01 в Научно-исследовательском институте труда и социального страхования Федерального агентства по труду и социальному развитию по адресу: 105064, Москва, Земляной вал, д. 34.

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке Научноисследовательского института труда и социального страхования.

Автореферат разослан «___»__________ 2008 г.

Ученый секретарь диссертационного совета кандидат экономических наук Р.А. Яковлев

I.

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность исследования. Изучение социальных явлений и экономических процессов во все времена проводились и проводятся для того, чтобы найти пути и способы удовлетворения социальных потребностей членов общества, без чего невозможно обеспечить и решение задач экономического развития общества в целом. Реформирование в бывших республиках Советского Союза сопровождалось масштабным спадом производства и жизненного уровня населения, а в Таджикистане, в частности, ситуация еще усугублялась гражданской войной и внутренними конфликтами, причинившими республике не только огромный политический, но и большой экономический ущерб.

В странах наблюдался кризис, охвативший не только экономику, но и политику, идеологию и культуру поведения людей, произошло расслоение членов общества на очень богатых и очень бедных, которое является дестабилизирующим фактором в его развитии. В этой связи исследование проблем достижения социальной справедливости приобретает не только экономическую, но и социально-политическую актуальность.

В сущности, если в проводимой социальной политике выражаются конечные цели и результаты экономического роста государства, то при достижении экономического роста будут создаваться благоприятные условия для развития социально-трудовой сферы, которое становится главной целью экономической деятельности страны. Если же при достижении экономического роста не будет повышаться уровень благосостояния населения, то исчезнут стимулы к эффективному общественному труду. В этом и заключается двоякая роль социальной политики государства в функционировании экономической системы в целом.

Таджикистан, провозглашая себя социальным государством, целью проводимых в стране реформ определил построение социально ориентированной рыночной экономики. В статье 1 Конституции страны отмечено: «Республика Таджикистан – суверенное, демократичное, правовое, светское и унитарное государство. Таджикистан, являясь социальным государством, создает условия, обеспечивающие достойную жизнь и свободное развитие каждого человека» 1. Мы исходим из того, что важнейшим элементом осуществляемых в стране преобразований является реформирование социально-трудовых отношений, которые должны отвечать новым требованиям.

С учетом вышесказанного, безусловно, необходимы активные действия государства, направленные на выполнение своих основных социальных функций: воздействие на рынок труда и безработицу, регулирование социально-трудовых отношений между работодателями и наемными работниками, предотвращение чрезмерной дифференциации доходов, обеспечение социальной защиты населения.

Конституция Республики Таджикистан.- Душанбе. – 2003. -с. 34.

Вместе с тем, если на этапе перехода к рыночным отношениям реформировать существующие социально-трудовые отношения при помощи методов, которые не вписываются в рыночную систему, то процесс трансформации не будет протекать успешно и в итоге пострадает все население. Поэтому при выработке основ социальной и экономической политики важно учитывать насколько люди готовы принять ситуацию, когда между ними существует значительное материальное и социальное неравенство.

На основе изучения обширного теоретико-методологического материала и проведения глубокого анализа реального состояния экономики в представленной научной работе сделана попытка исследования особенностей сложившейся системы социально-трудовых отношений с целью определения основных направлений их реформирования в условиях перехода к рынку. Этим и предопределяется актуальность избранной темы исследования.

Степень разработанности проблемы.

Исследователи, представляя марксистскую, кейнсианскую и монетаристскую экономические школы, придерживаются самых разных, часто несовместимых, точек зрения на степень участия государства в социально-трудовых отношениях, в распределении и перераспределении доходов, на содержание понятия «социальная справедливость», на критерии охвата социальной помощью уязвимых слоев населения, на перспективы построения социального государства и т.д.

Изучение экономической литературы показывает, что теоретикометодологические основы социально-трудовой сферы были разработаны в различных трудах классической школы (В.Петти, А.Смит, Д.Рикардо, К.Маркс, Ф.Энгельс, М.Вебер, Дж.М.Кейнс и др.). Отношения между субъектами рынка ими рассматривались, в первую очередь, с точки зрения регулирования социально-трудовых отношений и социальных потребностей воспроизводства трудового потенциала.

Современные отечественные ученые, такие как, Л.И.Абалкин, Е.Г.Антосенков, Р.Барр, В.Н.Бобков, Н.А.Волгин, Р.С.Гринберг, Б.Г.Збышко, А.Ф.Зубкова, С.В.Калашников, Е.И.Капустин, Ю.П.Кокин, В.В.Куликов, Н.К.Кульбовская, В.Г.Макушин, О.Мамедов, А.А.Никифорова, Л.В.Никифоров, Ю.Г.Одегов, Н.А.Римашевская, В.Д.Роик, Г.Э.Слезингер, Д.Е.Сорокин, Ю.Г.Сорокин, Д.Стиглиц, Д.Г.Щипанова, Р.А.Яковлев и другие, создали теоретические и методологические основы реформирования социально-трудовых отношений, обосновали необходимость государственного воздействия на изменившуюся систему социальнотрудовых отношений в условиях перехода к рынку.

Методы и формы участия государства в социально-трудовых отношениях, регулировании распределения и, особенно, перераспределения доходов, всегда были в центре внимания ученых-исследователей и Республики Таджикистан. Социальная политика, проблемы повышения уровня жизни и социальная справедливость в контексте проблем экономического роста, занятости, бедности, доходов и социальной защиты населения в современных условиях рассматриваются в научных трудах Р.К.Рахимова, Н.К.Каюмова, Т.Н.Назарова, Х.М.Саидмуродова, Дж.Х.Каримова, Х.У.Умарова, И.А.Асророва, М.К.Кабутова, М.Н.Нурмахмадова, С.Дж..Комилова, Х.М.Мухаббатова, З.С.Султанова, У.В.Вохидова, Д.Б.Кадырова и др.

Вместе с тем в изучении особенностей социальной политики и изменившейся системы социально-трудовых отношений между субъектами рынка при разработке путей обеспечения социальной справедливости в современных условиях остается немало нерешенных вопросов. По мнению автора, здесь необходимы дальнейшие исследования, которые бы обеспечили успешное решение социально-экономических проблем на практике.

Цель диссертационного исследования состоит в разработке путей и методов реформирования сложившейся в Таджикистане системы социально-трудовых отношений в период перехода к рыночной экономике.

Достижение указанной цели обусловливает необходимость решения следующих задач:

1. Определить основные социально-экономические результаты перехода от плановой к рыночной системе хозяйствования в Республике Таджикистан (1991-2006 гг.) и факторы их определяющие.

2. Дать характеристику сложившейся в переходный период системы социально-трудовых отношений и их влияние на социально-экономическое и политическое развитие страны (выделив отдельно отрасли сферы материального производства и отрасли социальной сферы).

3. Сравнить роль государства в развитии социально-трудовой сферы в странах с развитой рыночной экономикой и странах СНГ (и, прежде всего, Таджикистане).

4. Обосновать основные направления реформирования сложившейся системы социально-трудовых отношений в современном Таджикистане.

5. Раскрыть формы и методы более эффективной государственной политики в области занятости основных групп населения.

6. Сформулировать основные направления совершенствования внутренней социальной политики государства в области доходов населения.

Объект исследования – рыночное реформирование социальнотрудовых отношений.

Предмет исследования - система социально-трудовых отношений и их эволюция в условиях перехода к рыночной экономике.

Теоретическую и методологическую базу диссертационного исследования составляют фундаментальные научные труды отечественных и зарубежных ученых в области экономической теории, экономики и управления социальными процессами, социально-трудовых отношений, а также основополагающие принципы, заложенные в Конвенциях и рекомендациях Международной Организации Труда (МОТ), Международной Организации Здравоохранения (ВОЗ), директивные и нормативные документы, программные и прогнозные разработки органов государственной власти и управления.

В работе использованы также результаты изучения отечественных и зарубежных экономистов и социологов особенностей реализации социальной политики при решении социально-экономических проблем общества в странах, завершивших переход к рыночной экономике, с целью разработки рекомендаций по их эффективному использованию в странах СНГ, которые переходят на новые условия хозяйствования.

При проведении исследования и подготовке диссертации автор опирался и критически осмыслил позиции зарубежных ученыхисследователей, работающих над теоретическими и практическими проблемами социально-экономического развития общества, необходимостью государственного регулирования происходящих социальных процессов и изменившейся системы социально-трудовых отношений в условиях рынка.

В процессе проведения диссертационного исследования применялся комплексный подход к рассмотрению социальных и экономических проблем с акцентом на социально-трудовые отношения, которые в условиях рынка автором определены как основной механизм в деле достижения социальной справедливости в обществе, использовались методы системного анализа, экономико-статистических сопоставлений и группировок, программноцелевого управления. По ряду наиболее острых социальных проблем и по вопросам развития социально-трудовой сферы за последние годы автором были изучены результаты проведенных социологических опросов общественного мнения и соответствующих научных и исследовательских институтов При написании диссертации Информационную базу исследования составили Конституции Российской Федерации и Республики Таджикистан; Трудовые кодексы Российской Федерации и Республики Таджикистан; законы, постановления и указы Президентов и Правительств Российской Федерации и Республики Таджикистан; другие нормативно-правовые акты и методические документы по рассматриваемым проблемам; данные государственных комитетов статистики, отчетные и промежуточные данные Министерства труда и социальной защиты Республики Таджикистан, Министерства экономического развития и торговли Республики Таджикистан, Министерства образования Республики Таджикистан; официально опубликованные данные международных организаций и отдельных экспертов; материалы средств массовой информации и научных периодических изданий стран ближнего и дальнего зарубежья.

Научная новизна исследования связана с разработкой теоретических и методологических основ формирования и развития системы социальнотрудовых отношений в условиях перехода к рыночной экономике.

Наиболее существенные результаты исследования сводятся к следующему:

1. Раскрыты особенности социально-трудовой сферы в рыночной экономике на примере Таджикистана. Доказано, что развитие рыночных отношений создает членам общества не только условия и возможности улучшения своего благосостояния, но уровень и качество использования предоставленных условий и возможностей. Однако, их практическое применение требует определенных и целенаправленных действий со стороны государства. Неподготовленность к переходу на рыночную систему хозяйства, отсутствие соответствующей рыночной инфраструктуры и полноценного нормативного регулирования рыночных отношений привели к тому, что в Республике Таджикистан, как и в других странах СНГ, при переходе от централизованной плановой экономики к рыночным условиям хозяйствования произошло сокращение производства и реальных доходов населения, вследствие чего возникло социальное расслоение членов общества на бедных и богатых, противоречия и конфликты в социальнотрудовой сфере страны, которые создают серьезные проблемы, препятствующие устойчивому социально-экономическому развитию общества.

2. Обосновывается, что на данном этапе в Республике Таджикистан проведение социальных реформ не менее важно, чем экономические преобразования. Утверждается, что сущность и содержание социальной политики в условиях Республики Таджикистан должны быть направлены, прежде всего, на повышение экономических стимулов и мотивации членов общества к труду путем регулирования социально-трудовых отношений между работодателями и наемными работниками, а также на предоставление социальных гарантий нуждающимся слоям населения. Все это в итоге даст возможность трудоспособному и нетрудоспособному населению повысить уровень своего благосостояния и в то же время, проводя именно такую политику, государство может обеспечить прожиточный уровень для всех граждан страны и не допустить социальной напряженности в обществе.

3. Уточнена экономическая роль государства и определены его основные социальные функции в условиях Республики Таджикистан.

Аргументировано, что усиление роли государства в регулировании социально-трудовых отношений и четкое определение его социальных функций вызваны существующими противоречиями и конфликтами во взаимоотношениях между работодателями и наемными работниками, которые связаны с низким уровнем оплаты труда, отсутствием стимулирования работодателя в организации и создании нормальных условий труда, в снижении мотивации труда работников и эффективности их участия в общественном производстве.

4. Утверждается, что на проводимую государством социальную политику в Республике Таджикистан, на ее цели, механизмы реализации и финансовое обеспечение, наряду с общими факторами, существенное влияние оказывают региональные особенности. Отмечено, что Республика Таджикистан, как независимое государство, имеет ряд существенных, весьма отличающихся от других стран особенностей, влияющих на его экономическое и социальное развитие в целом, и учет которых важен на современном этапе перехода республики к рыночным отношениям, так как под влиянием данных факторов коренным образом меняется разработка приоритетных направлений социальной политики и роль государства в процессе их реализации. В связи с этим, выявлены и рассмотрены природноклиматические и демографические особенности, особенности производственной и непроизводственных сфер Республики Таджикистан, которые автор выделяет как основные факторы, влияющие на социальную политику в целом.

5. Разработаны пути реформирования социально-трудовых отношений в условиях рыночной экономики на примере Республики Таджикистан, где основной акцент делается на увеличение занятости населения и повышение общего уровня доходов, в первую очередь, работающего населения, что позволит усилить стимулы роста производительности труда и эффективности производства в целом.

Доказано, что современная экономика требует не только высококвалифицированных работников, но и достойную оплату их труда. Опираясь на существующие теоретико-методологические материалы, рассматривая и анализируя особенности социальноэкономического развития Республики Таджикистан, автор научно обосновывает проведение реформирования социально-трудовых отношений путем регулирования:

- рынка труда и решения проблем занятости населения. Показано, что уровень занятости населения имеет прямую связь с уровнем бедности населения. Утверждается, что на данном этапе социально-экономическая политика государства на рынке труда должна быть ориентирована на обеспечение социально приемлемого уровня занятости населения путем создания новых рабочих мест, содействия перераспределению рабочей силы по отраслям, регионам и видам занятости в интересах происходящих структурных сдвигов и роста эффективности труда, сохранения квалификации трудового потенциала, повышения профессионализма и конкурентоспособности рабочей силы;

- заработной платы в системе рыночных отношений.

Обосновывается, что в современных условиях заработная плата должна стать основным источником удовлетворения личных потребностей трудоспособного населения и его иждивенцев, формирования бюджета и расширения всех видов социального страхования, без чего невозможны дальнейшие рыночные преобразования, в частности, преодоление негативных явлений, основными причинами которых стало ослабление (и даже почти полное разрушение) механизма материальной мотивации к производительному труду и резкое обесценение рабочей силы.

Аргументировано, что главным направлением должно быть повышение минимальных размеров реальной заработной платы с приближением к величине минимального потребительского бюджета и, на этой основе, обеспечение значительного роста цены труда. Показано, что низкая оплата труда тормозит технологическое обновление, не стимулирует рост эффективности производства, что, в свою очередь, не дает оснований для повышения заработной платы работников. При действующей организации оплаты труда в стране развивается тенденция обесценивания рабочей силы, которая приводит к осложнению социальной ситуации и значительному углублению неоправданной диспропорции в уровнях оплаты труда между отраслями, предприятиями, а также городским и сельским населением;

- формирования структуры доходов населения на основе системы нормативных потребительских бюджетов. Для трудоспособного населения основную часть доходов должна составлять заработная плата (в настоящее время ее доля равна одной трети). В виду того, что оплата труда не стала удовлетворять даже минимально необходимые потребности, люди вынуждены искать другие пути получения доходов в виде мелкой торговли на рынке, подрабатывания в сферах услуг, совершения незаконных финансовых сделок и т.д. Исходя из этого, по нашему мнению, одной из основных задач социальной политики в Республике Таджикистан должно быть определение тех слоев и групп населения, доходы которых должны непосредственно регулироваться государством. Эффективность такого регулирования предполагает организацию и проведение непрерывного наблюдения, анализа и прогнозирования структуры населения по уровню доходов во взаимосвязи с другими социально-экономическими показателями. В этих целях необходимо пользоваться системой нормативов, с помощью которой будут определяться объекты воздействия социальной политики и проводиться оценка результатов принимаемых мер. В качестве составляющих такой системы необходимо принять установленные на государственном уровне потребительские бюджеты для различных слоев и групп населения;

- трудовых отношений в области организации и создания безопасных условий труда.

Показано, что на сегодняшний день на предприятиях и в организациях Республики Таджикистан практически не действует ранее эффективно применяемая система медико-санитарного обеспечения работников и контроля за техникой безопасности, охраной труда и санитарно-гигиеническим состоянием производства: прием на работу осуществляется без предварительных медицинских осмотров, не выполняется мониторинг состояния здоровья работников, постоянно находящихся во вредных условиях производства. Утверждается, что в условиях развития рынка на смену гарантиям, предоставляемым ранее через систему государственного социального обеспечения, должны формироваться новые институты защиты в виде систем страхования рисков, прежде всего, профессиональных рисков утраты трудоспособности на производстве. В новых условиях хозяйствования необходимо различными методами ориентировать работодателей и обеспечения охраны труда, создание нормальных условий труда и экологической безопасности труда работающих на производстве;

- социальной защиты населения через механизм социального партнерства. В условиях кризисного состояния экономики, учитывая значительное ухудшение уровня жизни населения за последние годы, по мнению автора, необходимо более активно проводить политику реализацию мероприятий по социальной поддержке социально уязвимых слоев населения, к которым относятся пенсионеры; малообеспеченные нетрудоспособные граждане (инвалиды) и члены их семей; многодетные семьи; матери-одиночки; студенты. В то же время для трудоспособных граждан необходимо создать такие условия оплаты труда, чтобы они могли сами своим трудом обеспечить достойный уровень и условия жизни для себя и своей семьи, и тем самым не допускать расширения бедности среди населения. На сегодняшний день в стране существует основное правовое поле для функционирования системы социального партнерства в виде принятых уже законов и постановлений. Автор утверждает, что сложившаяся на сегодняшний день система социального партнерства в стране не представляет собой действующий механизм, не говоря уже о ее эффективности.

Исходя из этого, при формировании и совершенствовании социальнотрудовых отношений в рыночных условиях в республике необходимо опираться на такую правовую базу, которая соответствовала бы существующим международным требованиям и отвечала бы потребностям современного трудоспособного члена общества. Здесь следует учитывать и то обстоятельство, что в процессе принятия соглашений на различных уровнях и заключения коллективных договоров на уровне предприятий и организаций необходимо гарантировать работникам нормальные условия труда и социальную защиту их интересов. Для этого требуется разработать комплекс мер по стимулированию работодателей к созданию нормальных условий труда. Социальную стабильность в обществе можно достигнуть только при заключении таких соглашений и коллективных договоров, которые учитывали бы интересы и работника, и работодателя, и государства в целом.

Теоретическая значимость диссертационной работы состоит в обобщении и систематизации теоретических разработок, раскрывающих особенности социальной и экономической политики на современном этапе, в исследовании закономерностей формирования и развития системы социально-трудовых отношений, их использование и регулирование в качестве основных средств на пути обеспечения социальной справедливости в условиях рынка.

Полученные результаты исследования могут быть использованы в качестве методологической основы научных разработок в сфере изучения проблем формирования и развития изменившихся в новых условиях хозяйствования социально-трудовых отношений.

Практическая значимость диссертационного исследования заключается в возможности применения полученных результатов для корректировки экономической и социальной политики общегосударственной и региональной власти. Предложения и рекомендации диссертационного исследования целесообразно учитывать при разработке министерствами, ведомствами и организациями текущих и прогнозных программ социальноэкономического развития.

Отдельные результаты, основные выводы и предложения диссертационного исследования могут быть использованы в процессе преподавания учебных курсов «Экономическая теория», «Основы предпринимательства», «Экономика труда», «Государственное и муниципальное управление», «Экономика общественного сектора», «Экономика предприятия (организации)», «Организация производства», «Основы менеджмента» и др.

Апробация работы. Основные положения диссертационной работы докладывались и обсуждались на заседаниях кафедры экономики и менеджмента, на конференциях Славянских чтений и круглых столах экономического факультета Российско-Таджикского (славянского) университета; на заседаниях Ученого совета, конференциях и тематических семинарах Научно-исследовательского института труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Таджикистан, других министерств, ведомств и ВУЗов республики; на заседаниях Координационного совещания организаций по труду стран СНГ (Москва, 1997, 1998, 2000 гг.); в работе Международной научно-практической конференции «Взаимодействие государственных органов власти и неправительственных организаций в области труда, миграции и занятости населения» (Бишкек, 1998 г.) и Международных научно-практических конференциях в Таджикском техническом университете (Душанбе, 1998г., 2007г.). Результаты проведенного исследования по отдельным проблемам нашли свое отражение в решениях и постановлениях Правительства республики.

Публикации. По материалам диссертационного исследования опубликовано 45 научных работ общим объемом более 50 печатных листов, в том числе: монография «Социальная политика и социальная справедливость в Республике Таджикистан (экономические аспекты исследования)» объемом 13,3 п.л.; статьи в ведущих научных журналах и изданиях, в которых рекомендуется публикация основных научных результатов - «Человек и труд», «Социальная политика и социальное партнерство», «Экономика Таджикистана: стратегия развития», «Известия Академии наук Республики Таджикистан (серия экономики)», «Вестник Университета (научный журнал)», «Ирфон» общим объемом более 10 печатных листов; брошюры; научные отчеты; методические рекомендации и указания; учебные пособия и программы. Результаты проведенного исследования и разработанные автором основные положения используются в практической работе в качестве доцента кафедры экономики и менеджмента Российско-Таджикского (славянского) университета и члена Ученого совета Научно-исследовательского института труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Таджикистан.

Структура диссертационной работы

–  –  –

5.3. Экономическое стимулирование заинтересованности работодателей в улучшении условий труда Глава VI. Социальная защита отдельных категорий и групп населения

6.1. Социальная политика по отношению к отдельным категориям населения Республики Таджикистан

6.2. Социальная защита населения через механизм социального партнерства

6.3. Колдоговорные переговоры – основа социальной защиты населения Республики Таджикистан Заключение Список использованной литературы Приложения

–  –  –

Во введении раскрываются актуальность темы исследования, степень ее разработанности, цели и задачи исследования, его объект и предмет, теоретическая, методологическая и информационная база, научная новизна, теоретическая и практическая значимость диссертационного исследования, представлена апробация полученных результатов, публикации, объем и структура диссертационного исследования.

Глава I «Теоретические основы формирования социальной политики» посвящена исследованию теоретических и методологических основ социальной политики в условиях рынка с целью определения экономической роли государства в регулировании социально-трудовых отношений и его основных социальных функций, выявлению особенностей социально-экономического развития Республики Таджикистан и степени их влияния на социально-трудовую сферу.

Отмечено, что в условиях рынка право решения основных проблем производства принадлежит не государству, а частным субъектам рынка, владеющим значительной частью факторов производства. Эти субъекты самостоятельно принимают решения о том, что и в каком количестве, когда и с помощью каких средств выпускать.

В качестве следствия реализации данного принципа может усиливаться материальное и социальное неравенство между членами общества. И чем больше ощутимо это неравенство, тем больше разночтений в представлениях о справедливости и благополучии. Именно для того, чтобы уменьшить степень возникающего неравенства, а также для того, чтобы обеспечить условия для повышения уровня жизни и должна проводиться государством социальная политика. Проведение масштабной социальной политики, если она будет сопровождаться низкой нормой накопления и уменьшением трудовой активности населения, может отрицательно повлиять на экономическое развитие страны в целом.

В диссертации отмечено, что социально ориентированная рыночная экономика связана с определенными социальными целями, которые носят общественно значимый характер, затрагивающий интересы и государства в целом.

Для того, чтобы свободный рынок, при котором получение прибыли является основной целью субъектов хозяйствования, и социальная сфера, основной задачей которой является, по возможности, обеспечение социальной справедливости, могли эффективно взаимодействовать между собой, необходимо координировать проводимые социальную и экономическую политики в стране.

Исходя из этого, в данной главе рассмотрены научно-концептуальные основы исследования социальной политики на современном этапе развития общества, и основные принципы существующих моделей социальной политики стран с разным уровнем развития для определения экономической роли государства и его социальных функций в новых условиях хозяйствования.

Вместе с тем, следует более четко определить роль государства в рыночной экономике сегодня: наряду с «провалами рынка», есть и «провалы государства». Исходя из этого, по мнению автора, рынок и государство должны дополнять друг друга, существовать в неразрывном единстве и быть направленными на экономическую эффективность общественного развития в целом.

Теоретически осмыслив вышеназванные проблемы и проводя сравнительный анализ социально-экономического развития стран с разным уровнем благосостояния, автором научно обоснованы и раскрыты следующие основные социальные функции государства, которые являются одним из наиболее приемлемых способов определения его специфических характеристик в условиях рынка:

- основной целью сильной социальной политики должно быть максимальное сглаживание неравенства в обществе, создание людям достойных условий существования посредством эффективной занятости и соответствующей заработной платы;

- обеспечение доступного здравоохранения и образования;

- своевременное и качественное предоставление социальных услуг;

- социальная защита и социальное обеспечение, в первую очередь, тех членов общества, которые не имеют возможности собственными силами создать себе достойное существование и повысить свое благосостояние.

Хотя перечисленные основные функции социального государства на данном этапе находятся в развитии и для их выполнения необходимы определенные социально-экономические условия, тем не менее, для разработки социальной модели Республики Таджикистан, исходя из особенностей социально-экономического развития, на основе выполнения именно этих функций, можно определить границы вмешательства государства в социально-трудовые отношения субъектов рынка.

Как отмечается в литературе, в Республике Таджикистан в конце ХХ века «реформированием экономики занимались эпизодически, без четко выраженной концепции и программы. Все рыночные структуры, которые сейчас имеются в республике, все рыночные отношения, которые складываются в народном хозяйстве, были сформулированы больше интуитивно, чем программно-конструктивно» 1.

Относительная бедность населения, особенно, в среднеазиатских республиках, имела место еще до перехода к рыночным отношениям. В связи с существующими объективными и субъективными причинами (высокий естественный прирост населения, недостаточное развитие промышленного производства, избыточные трудовые ресурсы, высокий удельный вес сельского населения и т.д.), эти республики имели наиболее низкие совокупные доходы. Так, в 1989-90 гг. более 33% населения этих республик находилось за чертой бедности по сравнению с 5-7% населения остальной части бывшего Союза 2. Но, в тот период, хотя и существовали различия в уровне жизни населения в республиках Советского Союза (такие же различия наблюдались и по их регионам), действовал механизм социальной защиты. Если основным источником доходов трудящихся до 90х годов была гарантированная заработная плата, а государство путем выплаты разного рода пособий и пенсий, в определенной степени решало проблемы слабо защищенных слоев населения.

Развал СССР, гражданское противостояние в течение нескольких лет и одновременный переход к рыночным отношениям, привели к резкому снижению уровня жизни населения Республики Таджикистан. Анализ данных (см. табл. 1) показывает, что Таджикистан и другие среднеазиатские республики в конце 90-х годов занимали последние места среди 162 стран мира по уровню валового внутреннего продукта (ВВП) на душу населения, определяемому по паритету покупательской способности. Другой же показатель - индекс развития человеческого потенциала (ИРЧП), который учитывает еще и показатели уровня здоровья и уровня образования населения, свидетельствует о том, что эти республики занимали не самые худшие места среди других стран мира. Это связано с тем, что при советской власти успешно сложились всеохватывающая система обязательного среднего образования и единый механизм доступных медицинских услуг.

Система рыночных отношений современного общества, предоставляя самостоятельность в экономическом поведении хозяйствующим субъектам, Рахимов Р.К. «Основные направления экономических реформ в Таджикистане» // Известия Академии наук Республики Таджикистан. Серия: экономика и политология. 1994, №3-4 (2), с.45.

Рокс К., Галлоуэй Р., Браул. Перспективы улучшения питания в Восточной Европе и Центральной Азии.

М.: Медицина, 2003, с. 47.

–  –  –

Источник: «Десять лет переходного периода». Проект MONEE ЦВЕ/СНГ/Балтия.

Региональный мониторинговый доклад ЮНИСЕФ, 2001, №8, с.6.

Исходя из этого, автор обосновывает свою позицию тем, что необходимо воздействие государства на рыночные механизмы путем выполнения своих основных социальных функций, чтобы решать существующие проблемы рынка труда и безработицы, регулировать социально-трудовые отношения между работодателями и работниками, не допускать чрезмерную дифференциацию доходов и обеспечить социальную защиту отдельных категорий населения.

Но для этого, по мнению автора, необходимо, во-первых, определить те особенности социально-экономического развития страны, которые непосредственно влияют на социально-трудовую сферу и, во-вторых, определяя границы воздействия государства на существующие социальнотрудовые отношения, разработать пути и методы эффективной её реализации при обеспечении в условиях рынка социальной справедливости.

Относительно к Республике Таджикистан, по нашему мнению, эти особенности, прежде всего, проявляются в природно-климатических и демографических особенностях, в особенностях развития производственной и социальной сферы республики. Рассматривая и изучая эти особенности, определяя их уровень влияния на социально-трудовую сферу, автором разработаны основные направления и пути реформирования социальнотрудовых отношений в условиях переходной экономики.

При этом автор исходит из того, что государство до сих пор остается крупным работодателем. А это означает, что в изменившейся системе социально- трудовых отношений на современном этапе развития общества его роль заслуживает особого внимания.

Проведенные нами исследования показывают, что в ряде стран, особенно в Восточной Азии, вмешательство правительства в социальнотрудовые отношения является основным элементом направляющей роли государства. Необходимо учесть, что в условиях рынка государство одновременно должно играть и роль независимого регулятора социальнотрудовых отношений и, путем установления правовых и других актов, оказывать влияние на процесс и механизм реализации этих отношений.

Исходя из этого, основной и первостепенной функцией государства в условиях рынка является обеспечение и создание равных социальноэкономических условий для развития и воспроизводства каждого члена общества, как работника и личности. Выполнение государством данной функции, прежде всего, должно проявляться в обеспечении доступного здравоохранения, образования и занятости, в гарантии предоставления социальных услуг всем членам общества.

В этом случае основная задача государства заключается в уменьшении неравенства в распределении доходов путем создания одинаковых стартовых условий для поддержания потенциала выживания, социальной и экономической активности, творчества и инноваций.

С другой стороны, неравенство между членами общества при рыночной экономике должно быть не только следствием, но и стимулом повышения индивидуального благосостояния, обеспечивающим эффективное развитие экономики в целом. По этому поводу классик политической экономии А. Смит говорил, что каждый индивид, исходя из только собственной выгоды, «невидимой рукой направляется к цели, которая совсем не входила в его намерения. Преследуя свои собственные интересы, он часто более действительным образом служит интересам общества, чем тогда, когда сознательно стремятся делать это» 1.

Но необходимо рассмотреть и такую дифференциацию доходов, когда она не связана с эффективностью трудовой деятельности и определяется причинами, не зависящими от конкретного работника.

Проведенные нами исследования показывают, что на данном этапе существует ряд неблагоприятных факторов, влияющих на социальноэкономическое развитие Таджикистана, к числу относятся:

1. Теневая экономика, на долю которой приходится примерно 25-40% ВНП.

2. Дифференциация доходов между предприятиями и организациями различных отраслей разных форм собственности.

Смит А. «Исследование о природе и причинах богатства народов». М., 1962, с. 332.

Если часть предприятий и организаций, активно используя свои преимущества, сохраняют свое монопольное положение на внутреннем и внешнем рынке, то другие, работавшие ранее в условиях низких цен на энергоносители и транспорт, оказались нерентабельными и ликвидировались или же находятся в очень сложном положении.

На 1 января 2006 года из 45000 предприятий и организаций в Республике Таджикистан действуют только 85,1%, временно не действуют 10,3%, а 4,6% предприятий и организаций считаются официально ликвидированными. По формам собственности 60,1% всех предприятий и организаций республики являются частными, 23,8% - коллективными, 14,7% являются государственными и 1,4% относятся к прочим формам собственности (смешанная собственность, собственность иностранных юридических лиц, граждан и лиц без гражданства) 1.

3. Неоправданно большая дифференциация в оплате труда работников различных отраслей производственной и непроизводственной сферы, по регионам республики и различным формам собственности.

Так, официальные данные показывают, что к началу 2006 года 47,1% населения республики получали менее 60 сомони (1 доллар – 3,12 сомони), 30,4% - от 60 до 120 сомони, 12,4% - от 120 до 180 сомони, а 10,1% населения получали заработную плату более 300 сомони.

Что касается регионов республики, то самые низкие показатели за этот период в Горно-Бадахшанской автономной области, где 0,8% населения получали заработную плату свыше 300 сомони, а 76,3% - ниже 60 сомони, тогда как в Хатлонской области этот показатель, соответственно, равен 15,2% и 39,8%.

В разрезе отраслей 23,4% всех работников промышленности получали заработную плату менее 60 сомони, 18,5% - более 300 сомони, а в сфере образования, соответственно, 50,3% и 2,1%. Самыми высокооплачиваемыми являются работники финансово-кредитных, банковских и страховых учреждений – их среднемесячная начисленная заработная плата за анализируемый период составила 351,01 сомони или же 112,6 долларов США, когда по всей республике за этот период она составляла, соответственно, 83,58 сомони или 26,8 долларов США 2.

Все это ещё больше усугубляет существующие противоречия между субъектами рынка и, когда неравенство доходов не связано с эффективностью производства, государство обязано путем ведения экономической и социальной политики устранить существующие недостатки в развитии общества.

Автор утверждает: так как основной принцип социальной справедливости в условиях рынка заключается в предоставлении всем гражданам равного минимального набора базовых социальных гарантий, то Государственный комитет статистики Республики Таджикистан «Статистический ежегодник Республики Таджикистан» (официальное издание), Душанбе. 2006, с. 214 и 216.

Там же, с. 128-135.

следующими функциями государства являются, соответственно, социальная защита и социальное обеспечение нетрудоспособного и уязвимых слоев населения. Эти функции государство может и должно выполнять одновременно путем создания институтов вмешательства в рыночную экономику, тем самым, восполняя пробелы рынка в части справедливого распределения и перераспределения доходов среди членов общества.

Но в политике перераспределения доходов и социальной поддержки надо избегать крайностей, так как и государство имеет свои изъяны.

Исходя из этого, на каждом определенном этапе развития общества для того, чтобы более или менее соответствовать критериям социальной справедливости, необходимо установить эффективные границы государственного регулирования процессов как в производстве материальных благ, так и в распределении ресурсов и в перераспределении доходов.

В этой же главе определены и рассмотрены региональные особенности социально-экономического развития Республики Таджикистан, которые непосредственно влияют на формирование и реализацию государственной политики, т.е. на ее цели, механизмы реализации и финансовое обеспечение.

Существующие социально-экономические проблемы в обществе нельзя решить без рационального и эффективного использования природных богатств и имеющихся ресурсов в стране.

В настоящее время промышленные предприятия, которые функционируют на базе использования имеющихся в республике полезных ископаемых, работают не в полную мощность, что связано с применением устаревшей техники и технологией, нехваткой специалистов узкого профиля и низкой мотивацией труда работающих на таких предприятиях.

Таджикистан обладает значительным потенциалом запасов гидроэнергетических ресурсов. Развивая данную отрасль, республика вполне может обеспечить полную энергетическую независимость. На данном этапе большая потребность в электроэнергии связана, прежде всего, с почти полным отсутствием органического топлива - газа, угля, нефтепродуктов и дров. Анализ показывает, что хроническая неплатежеспособность и, в связи с этим, большая задолженность потребителей электроэнергии не дает возможность данной сфере хотя бы обновлять имеющийся материальнотехнический потенциал для дальнейшего развития электроэнергетики страны.

Кроме того, природно-климатические особенности Таджикистана формируют существенные предпосылки для ускоренного развития горного туризма, альпинизма и, выращивания естественных культур в виде фисташек, разновидностей лечебных трав, развития животноводства с организацией пастбищного и богарного земледелия и т.д. В этом отношении важное социальное значение имеет дальнейшее развитие и расширение приусадебных участков дехканских и фермерских хозяйств, которые обеспечивают местное население собственной продукцией.

Автор придерживается того мнения, что для создания жителям страны наиболее благоприятных условий труда, быта и отдыха, необходимо, значительно увеличить темпы роста объемов жилищного и промышленного строительства, так как Республика Таджикистан относится к странам не только с высоким приростом населения, но и с высоким удельным весом больших семей.

Таджикистан, небольшая страна с общей территорией в 143 тыс. кв. км и ее главной отличительной чертой от других стран Центральной Азии является преобладание горной местности. Так, из общей территории около 93% составляют горы и почти половина площади расположена на высоте более 3000 метров над уровнем моря. Естественно, преимущественно горный рельеф Таджикистана, в первую очередь, влияет на организацию и ведение земледелия, жилищного, промышленного и другого вида строительства, развития и размещения производительных сил и т.д. Хотя, только одна третья часть из общей территории республики пригодна для ведения сельскохозяйственного земледелия, в целом природноклиматические особенности республики благоприятны для развития сельскохозяйственного производства, в частности, хлопководства, овощеводства, садоводства и виноградарства.

По климатическим условиям и географическим понятиям территорию Таджикистана специалисты разделяют на долинные, предгорные и горные подрайоны. Каждый подрайон отличается своими специфическими особенностями. Сухой и жаркий климат, где более 150 дней в году температура воздуха составляет выше 20 град. С, а ночи являются, сравнительно, прохладными, тоже является одним из характерных особенностей страны. Кроме того, Таджикистан характеризуется еще высокой сейсмичностью и просадочными грунтами. Все это, в свою очередь, требует дополнительных средств, направляемых на создание мощных оросительных систем, для зеленых насаждений и других целей, на повышение прочности конструкций и деталей подземных частей зданий и сооружений.

В диссертации отмечено, что разнообразие природных и климатических условий республики привели к различным показателям плотности населения, т.е. население Таджикистана неравномерно размещено по всей ее территории (см. табл. 2). Анализ таблицы показывает, что при общей численности населения 6920,3 млн. человек, в настоящее время в Согдийской области проживает 30,0%, в Хатлонской - 35,6%, в ГБАО - 3,2%, в районах республиканского подчинения - 22,0% и в г. Душанбе - 9,2%.

Если плотность населения в ГБАО составляет 3,4 человека, то в Хатлонской области она равна 94,5 человек. Кроме того, существует различие и в показателе естественного прироста населения на 1000 человек по регионам от 15 человек в ГБАО до 25 человек - в Хатлонской области.

Темпы прироста населения республики, которые составляли на 1000 населения 33 человека в год, еще во времена Союза значительно превышали показатели других республик. В настоящее время естественный прирост в Таджикистане несколько сократился и составляет 22 человека на 1000 населения 1. Об уменьшении естественного прироста населения в стране свидетельствует и снижение показателя средней численности семей с 7, человек до 5,8 человек в целом по республике. Но по сравнению с другими странами этот показатель все еще остается высоким.

–  –  –

Источник: Составлено по данным Статистического ежегодника Республики Таджикистан (официальное издание), Душанбе, 2006, с. 27 и 32.

Для Таджикистана, как и для других стран Центральной Азии, характерно преобладание сельского населения (73,5%). Главной особенностью является то, что на селе семьи, состоящие из 2-3 поколений, проживают часто совместно, что необходимо учитывать при решении социальных проблем.

Поэтому для таких неразделенных семей целесообразнее вести строительство частных домов и квартир, которые могут включить 2-3 самостоятельные и практически изолированные друг от друга жилые зоны, объединенные только общими подсобными помещениями. Надо также отметить, что из года в год число одиноких и бессемейных жителей в стране тоже растет и при решении социальных проблем необходимо учитывать и их интересы, которые заключаются в увеличении однокомнатных квартир, в выделении ссуд и предоставлении льготных условий.

«Совершенно очевидно, - отмечает видный ученый и политик страны Т.Н.Назаров, - что в условиях Таджикистана, где ограничены земельные ресурсы, существует пока слаборазвитая промышленность и сфера услуг, которые еще не стали традиционными отраслями занятости населения, сохранение высоких темпов естественного прироста населения становится Государственный комитет статистики Республики Таджикистан «Статистический ежегодник Республики Таджикистан» (официальное издание), Душанбе. 2006, с. 20-26.

«аномальным» фактором, не способствующим ускорению решения социально-экономических проблем» 1.



Pages:   || 2 | 3 |
 

Похожие работы:

«ОБУХОВ АНДРЕЙ АЛЕКСАНДРОВИЧ ФОРМИРОВАНИЕ СИСТЕМЫ РИСК-МЕНЕДЖМЕНТА В ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Специальность 08.00.05 Экономика и управление народным хозяйством: экономика предпринимательства АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Новосибирск 2015 Работа выполнена в Государственном бюджетном учреждении науки «Институт экономики и организации промышленного производства СО РАН» (ИЭОПП СО РАН) Научный Юсупова Альмира Талгатовна...»

«Минаев Алексей Михайлович РАЗВИТИЕ АГРОПРОДОВОЛЬСТВЕННОГО РЫНКА КАК ИНСТРУМЕНТ ПОВЫШЕНИЯ УРОВНЯ ПРОДОВОЛЬСТВЕННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономическая безопасность) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва – 2015 Работа выполнена на кафедре менеджмента и маркетинга ЧОУ ВО «Московский университет им. С.Ю. Витте» доктор экономических наук, доцент Научный руководитель...»

«Блохин Дмитрий Валентинович Особенности контроллинга и управленческого учета в коммерческом банке Специальность 08.00.12 «Бухгалтерский учет, статистика» АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Санкт-Петербург – 2015 Работа выполнена в Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «Санкт-Петербургский государственный экономический университет» Научный руководитель доктор экономических наук,...»

«Князьков Александр Александрович ОСВОБОЖДЕНИЕ ОТ УГОЛОВНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ПО ДЕЛАМ ОБ ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПРЕСТУПЛЕНИЯХ (ГЛ. 22 УК РФ): ВОПРОСЫ ДИФФЕРЕНЦИАЦИИ И ЗАКОНОДАТЕЛЬНОЙ ТЕХНИКИ 12.00.08 – уголовное право и криминология; уголовно-исполнительное право АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата юридических наук Саратов – 2014 Работа выполнена в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования...»

«Чучкалова Светлана Владимировна МОДЕЛИРОВАНИЕ ДЕМОГРАФИЧЕСКИХ ПРОЦЕССОВ В КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ 08.00.13 Математические и инструментальные методы экономики АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Пермь -201 Работа выполнена в государственном образовательном учреждении высшего профессионального образования Вятский государственный университет. Научный руководитель: доктор физико-математических наук, профессор Шатров Анатолий Викторович...»

«ГРИНЕВ Андрей Викторович МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ ЭНЕРГОПОТРЕБЛЕНИЕМ ПРОМЫШЛЕННОГО ПРЕДПРИЯТИЯ С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ ПРОЦЕССНЫХ ЭНЕРГЕТИЧЕСКИХ ХАРАКТЕРИСТИК Специальность: 08.00.05 – «Экономика и управление народным хозяйством» (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами промышленность) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Санкт-Петербург – 2015 Работа выполнена в федеральном государственном автономном...»

«» Блинова Татьяна Николаевна СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ УСЛУГАМИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ В РОССИИ 08.00.05 Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами сфера услуг) АВТОРЕФЕРАТ на соискание учёной степени кандидата экономических наук Хабаровск – 201 Работа выполнена в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования «Хабаровская государственная академия...»

«ЗЛИВКО АННА ВЛАДИМИРОВНА РАЗВИТИЕ ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОГО ИНСТРУМЕНТАРИЯ РЕАЛИЗАЦИИ РЕГИОНАЛЬНОЙ КЛАСТЕРНОЙ ИНИЦИАТИВЫ Специальность: 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством: региональная экономика АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Майкоп – 201 Работа выполнена в ФГБОУ ВПО «Адыгейский государственный университет» Научный руководитель: Сугаипова Ирина Владимировна, доктор экономических наук, профессор, профессор...»

«Комкина Татьяна Анатольевна Исследование показателей качества образования в Российской Федерации с учетом региональных особенностей Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством, специализация: Региональная экономика» (экономические науки) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва – 2012 год Работа выполнена в Федеральном государственном бюджетном учреждении науки Центральном экономико-математическом...»

«НЕВСКАЯ Анастасия Алексеевна ИНТЕГРАЦИОННОЕ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ КОМПАНИЙ ИЗ РОССИИ И ЕС Специальность – 08.00.14 Мировая экономика Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва – 2015 Работа выполнена в Центре европейских исследований Федерального государственного бюджетного учреждения науки Института мировой экономики и международных отношений имени Е.М. Примакова Российской академии наук (ИМЭМО РАН) Руководитель: Кузне ов Алексей...»

«Васильев Михаил Алексеевич СТРАТЕГИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ ПРОМЫШЛЕННЫМИ ПРЕДПРИЯТИЯМИ НА ПРИНЦИПАХ ПРОЦЕССНО-ОРИЕНТИРОВАННОГО БЮДЖЕТИРОВАНИЯ Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами: промышленность) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Санкт-Петербург – 2015 Работа выполнена в Федеральном государственном бюджетном образовательном...»

«СИДОРЕНКО ЕВГЕНИЯ ВАЛЕРЬЕВНА РАЗВИТИЕ МЕТОДИЧЕСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ КОНТРОЛЛИНГА ЗАТРАТ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ МАГИСТРАЛЬНОГО ТРАНСПОРТА ГАЗА Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами промышленность) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Тюмень 2015 Работа выполнена в Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего...»

«ЧЕРНОВ ЮРИЙ АЛЕКСЕЕВИЧ Приоритеты экономического роста отраслей АПК по производству зерна и продуктов его переработки продовольственного назначения Специальность 08.00.05 Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами – АПК и сельское хозяйство) Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва-2008 Работа выполнена в Государственном образовательном учреждении Высшего...»

«Андронова Инна Витальевна ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ РФ: НОВЫЕ УГРОЗЫ И ИХ НЕЙТРАЛИЗАЦИЯ В УСЛОВИЯХ УСКОРЕННОЙ ЕВРАЗИЙСКОЙ ИНТЕГРАЦИИ Специальность 08.00.14 – Мировая экономика АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени доктора экономических наук Москва 201 Работа выполнена на кафедре международных экономических отношений Федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования «Российский университет дружбы народов». Научный...»

«Фейло Максим Богданович ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ БЮДЖЕТНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЕКТОВ РАЗВИТИЯ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА Специальность: 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами – транспорт) Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва-2013 Работа выполнена на кафедре «Экономика, организация производства и менеджмент» в ФГБОУ ВПО «Московский...»

«Кудрявцева Татьяна Михайловна ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТРУМЕНТАРИЙ ГОСУДАРСТВЕННОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ВОЗДУХООХРАННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика природопользования) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Екатеринбург – 201 Диссертационная работа выполнена в Центре природопользования и геоэкологии Института экономики Уральского отделения РАН Научный руководитель: доктор...»

«Гладкая Елена Андреевна СПЕЦИФИКА РАЗВИТИЯ МАРКЕТИНГОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ НА ПЕРВИЧНОМ РЫНКЕ ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТИ 08.00.05 – «Экономика и управление народным хозяйством:9. Маркетинг» АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Волгоград – 2015 Работа выполнена на кафедре «Экономика и менеджмент» в Волжском политехническом институте (филиале) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального...»

«Михалев Дмитрий Александрович МОДЕЛИРОВАНИЕ ПРОЦЕССОВ ФОРМИРОВАНИЯ И РАЗВИТИЯ РЕГИОНАЛЬНЫХ ПРОМЫШЛЕННЫХ КЛАСТЕРОВ 08.00.13 – Математические и инструментальные методы экономики Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Волгоград – 2015 Работа выполнена на кафедре «Управления и экономико-математического моделирования» в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования «Ивановский...»

«Куликова Елена Александровна Управление инновационным развитием отраслей АПК России на основе создания региональных перерабатывающих кластеров Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами: АПК и сельское хозяйство) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва 2013 Работа выполнена на кафедре экономики и управления на предприятиях малого...»

«МАНЖУРОВА ОЛЬГА ДМИТРИЕВНА ПОВЫШЕНИЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ АЭРОПОРТОВЫХ КОМПЛЕКСОВ НА МЕЖДУНАРОДНОМ РЫНКЕ АВИАТРАНСПОРТНЫХ УСЛУГ По специальностям 08.00.05. – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами – транспорт) 08.00.14. – Мировая экономика АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва – 2008 Работа выполнена на кафедре «Управление на транспорте» ГОУ ВПО...»







 
2016 www.konf.x-pdf.ru - «Бесплатная электронная библиотека - Авторефераты, диссертации, конференции»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.